HR digital by BEGIS

HR-Blogs, die sich mit dem Thema der Digitalisierung der Personalarbeit beschäftigen. Aktuelle Beiträge findet ihr zuerst.


  • HR-Blogger by BEGIS zur Zukunft Personal
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    Vor ziemlich genau drei Jahren habe ich die Seite „HR-Blogger.de“ ins Leben gerufen. Hier liste ich mittlerweile fast 200 deutschsprachige HR-Blogs in einer Tabelle – das dürfte die größte Aufstellung in der deutsche HR-Blogger Welt sein. Vor zwei Jahren kam … Weiterlesen → Der …

  • HR-Blogger by BEGIS zur Zukunft Personal
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    Unsere App „HR-Blogger bei BEGIS“ läuft nun seit 2 Jahren und wir haben mittlerweile mehr als 2.000 downloads der kostenfreien App. In der App veröffentlichen wir die Beiträge aus mehr als 95 deutschsprachigen HR-Blogs. Die Beiträge sind nach Kategorien sortiert und können auch offline gelesen …

  • HR-Blogs im Juli 2017
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    Mittlerweile sind 191 deutsche HR-Blogs hier gelistet. Auch im Juli konnten wir die Aufstellung von HR-Blogger erweitern und es kamen wieder neue HR-Blogs dazu, einige dabei auch in der App „HR-Blogger by BEGIS“ Seit einigen Monaten läuft unser neuer Newsletter und er erfreut sich immer größerer …

  • Digital Leadership Summit 2017 in Bildern – Video
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    Am 21.6.2017 fand die neue Leitkonferenz für Leadership, der Digital Leadership Summit,  in Köln statt. Hochkarätige Vertreter aus Wirtschaft und Wissenschaft u.a . von Zalando, IBM, BurdaForward und Haufe Group diskutierten mit Summit-Mitgründerin Ursula Vranken (IPA) neue Konzepte der Führung und Arbeitsorganisation. …

  • Digital Leadership- eine neue Art der Kommunikation und Kultur ist gefragt
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    Wir sprachen am 21.6.2017 mit den Speakern des Digital Leadership Summit dls#2,  Tanja Friederichs und Stephan Grabmeier,  über Führung, Social Collaboration und warum HR die Treiber Rolle in einer neuen Arbeitswelt übernehmen muss. Hier geht es zum sehenswerten Video: Interview mit Stephan Grabmeier …

  • Der ROI der digitalen Personalakte – HR Performance
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    Die Einführung der digitalen Personalakte ist auch immer mit den Themen Kosten, Budgets und Einsparungen verbunden. Wie sich eine ROI-Berechnung durchführen lässt, zeigen wir in der aktuelle Ausgabe der HR Performance Ausgabe 04/2017 direkt im Sonderheft „Digitale Personalakte“ auf. Den Artikel gibt …

  • Der ROI der digitalen Personalakte – HR Performance
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    Die Einführung der digitalen Personalakte ist auch immer mit den Themen Kosten, Budgets und Einsparungen verbunden. Wie sich eine ROI-Berechnung durchführen lässt, zeige ich in der aktuelle Ausgabe der HR Performance Ausgabe 04/2017 direkt im Sonderheft „Digitale Personalakte“ auf. Den … …

  • SiiWii öffnet nun alle Berufsgruppen
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    Jetzt können Unternehmen jeglicher Branche das neue Recruiting nutzen – erste Vermittlung kostenfrei Nach dem erfolgreichen Start im Gesundheits- und Sozialwesen erweitert SiiWii nun seine Plattform auf alle Berufsgruppen mit einer Einführungsaktion. SiiWii ist das neue Recruiting, denn mit SiiWii müssen …

  • Digital Leadership- mehr als Technik, Tools & Codes
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    Warum Digital Leadership mehr braucht als die Beherrschung von Technik Digitalisierung Industrie 4.0, künstliche Intelligenz, Cloud Computing, das Internet der Dinge, 3D-Druck, Social Networking, Augmented Reality und Big Data zählen zu den zentralen Themen der digitalen Welt. Für den technischen Laien …

  • Lasst uns Bingo spielen – HR Buzzword-Bingo!
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    In unserem geliebten HR-Kosmos gibt es so viele Begriffe, die wir täglich verwenden. Und dann gibt es da die Begriffe, die einem die Nackenhaare zu Berge stehen lassen, wenn man sie zum tausendsten Mal in Meetings, Workshops und auf Konferenzen … Weiterlesen → Der Beitrag Lasst uns Bingo …